Kontaktcenter

Tycker du om att göra skillnad för människor? Vill du arbeta med engagerade och kompetenta kollegor? Motiveras du av utmaningar? Då kanske vi skulle kunna bli kollegor?

På Audika är vi experter på hörsel och hjälper varje år 10 000-tals människor till en förbättrad livskvalitet genom bättre hörsel.
Vår vision är att hjälpa fler att höra bättre.

Skulle vi passa ihop?

 Hos oss är servicen till våra kunder en central och viktig del av verksamheten.

I vårt Kontaktcenter arbetar ca 15 personer i olika ålder och med blandad erfarenhet och kompetens. Det vi har gemensamt är att vi tycker om att informera och hjälpa våra kunder och samtidigt ha möjlighet att utvecklas tillsammans och vara med och bidra till företagets ständiga förbättring.

Tidigare erfarenhet av att arbeta med kundservice, kundmottagning eller liknande arbetsuppgifter är en klar fördel.  

Om du tror att vi skulle passa för varandra borde vi kanske träffas?

Stämmer även detta när det gäller dig?

• Gymnasieutbildning och något års arbetslivserfarenhet inom t ex service eller försäljning?
• Erfarenhet av att arbeta med telefon och dator som arbetsredskap?
• Förmåga att samarbeta och ta ansvar och samtidigt trivas med att utföra arbetsuppgifter både självständigt och i grupp?
• Talar och skriver svenska flytande.
• Vårat koncernspråk är engelska. 

För att göra ett bra jobb hos oss är det viktigt att vara engagerad och målinriktad och gärna sätta egna mål för vad man vill uppnå. Vi söker helt enkelt dig som alltid vill lite mer och vi sätter stort värde på social kompetens. Vi vill alla ta ansvar och motsvara våra kunders förväntningar och det innebär b l a att vi alltid har lagarbete, förtroende och engagemang i fokus.  

Vad erbjuder vi?

• En kultur med starka värdegrunder där medarbetarskapet är i centrum.
• Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning.
• Heltid , 40 timmar i veckan, vardagar kl 08.00-17.00.
• Tillträdesdag: så snart som möjligt.
• Kollektivavtal.
• Tjänstepension och tjänsteförsäkringar.
• Friskvårdsbidrag.
• En strukturerad onboarding och introduktion för att du ska lyckas i rollen.
• Semesterår innevarande år vilket ger dig möjlighet att ha betald ledighet första året du börjar.
• Kollegor med stort engagemang, kompetens och erfarenhet.

Skulle vi passa för varandra?

I så fall ser vi fram emot att du söker rollen.

Urval sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Har du frågor är du välkommen att kontakta Kontaktcenterchef Ulla Widegren på telefon 076-635 34 52.